به گزارش خبرنگار مهر، در جلسه علنی امروز مجلس شورای اسلامی، لایحه یک فوریتی اصلاح مواد ۳۱، ۳۲، ۳۴ و ۳۶ قانون محاسبات عمومی در دستور کار قرار گرفت که وکلای ملت با آن موافقت کردند.
بر اساس ماده واحده این لایحه، در مواد ۳۱، ۳۲، ۳۴ و ۳۶ قانون محاسبات عمومی کشور پس از کلمه رسمی عبارت «و مستخدمین ثابت و عناوین مشابه در شرکتهای دولتی و نهادهای عمومی غیردولتی که فاقد عنوان رسمی هستند و در سایر دستگاههای اجرایی و مستخدمین پیمانی» اضافه میشود.
پیش از این طبق قانون برای تصدی پستهای امین اموال، عامل ذیحساب و کارپرداز باید از میان مستخدمین رسمی انتخاب میشد که با این مصوبه امکان تامین نیروی انسانی از میان مستخدمین پیمانی، ثابت یا دائمی نیز فراهم شد.
تصویب طرح استخدام ۱۰۰۰ امدادگر داوطلب متخصص در هلالاحمر
به گزارش خبرگزاری مهر؛ کریم همتی رئیس جمعیت هلال احمر گفت: در حال حاضر ۱۲۴۱ نیروی عملیاتی در این جمعیت دارای پست سازمانی پایگاه هستند اما این جمعیت برای تکمیل نیروی کادر پایگاههای خود ۴۱۰۰ نیروی دیگر نیاز دارد.
وی افزود: به منظور تأمین و ساماندهی نیروی انسانی و ایجاد انگیزه برای نیروهای داوطلب هلال احمر جهت خدمت در پایگاههای امداد و نجات و همچنین صرفه جویی در منابع، امکانات و تجهیزات فردی و عملیاتی، تربیت نیروی انسانی با دوام و متعهد و تخصصی شدن ارائه خدمات؛ جذب نیروی انسانی مورد نیاز در قالب طرح ساماندهی نیروی انسانی و در چند مرحله انجام خواهد شد.
رئیس جمعیت هلال احمر گفت: در مرحله نخست، ۱۰۰۰ امدادگر داوطلب متخصص پس از انجام مراحل اداری و تصویب در سازمان امور اداری و استخدامی کشور در این جمعیت جذب خواهند شد، بر این اساس ۷۷۸ نیرو در پایگاه امداد و نجات بین شهری (جادهای)، ۹۰ نیرو در پایگاههای کوهستان، ۳۰ نیرو در پایگاههای ساحلی و ۱۰۲ نیرو نیز در مراکز پاسخگویی اضطراری ۱۱۲، جذب میشوند.
همتی گفت: یکی از شروط جذب، استفاده از نجات گران با سابقه فعالیت بیش از ۳ سال است که دورههای تخصصی مرتبط را گذرانده و دارای گواهینامه رانندگی پایه ۲ باشند. برای استمرار حضور این نیروها در پایگاهها تعهدنامه محضری دریافت میشود.
به گزارش خبرگزاری مهر به نقل از پایگاه خبری وزارت ورزش، ژاله فرامرزیان گفت: وزارت ورزش و جوانان از استخدام قهرمانان استقبال کرده است و خیلی هم تلاش کردیم سایر دستگاهها هم این همراهی را داشته باشند ولی این اتفاق در دستگاههای دیگر روند مطلوبی نداشته است.
معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت ورزش و جوانان در مورد استخدام قهرمان گفت: در سال گذشته حدود ۳۵ مورد قهرمان داشتیم که مراجعه کردند و همه این ۳۵ مورد تقاضای که به دستگاهها داشتند ارسال شده اما ۲۳ مورد آن که مربوط به دستگاه خودمان بوده همه عملیاتش انجام شده و با براورد اعتبارات، انشالله امسال از حضور آنها در ادارات کل ورزش و جوانان استانها بهره مند هستیم.
فرامرزیان ادامه داد: اما سایر دستگاهها بالاخره با توجه به منابعشان و اینکه میتوانند بپذیرند یا نه؛ یکی دو مورد را شنیدم که رایزنیهایی را می کنند ولی سایر موارد جواب مناسبی نداشته است، استخدام قهرمانان را فقط دستگاه ما استقبال میکند به خاطر اینکه خودمان متولی آن هستیم و خیلی هم تلاش کردیم سایر دستگاهها هم این همراهی را داشته باشند ولی این اتفاق در دستگاههای دیگر روند مطلوبی نداشته است.
شفیعی شهردار کلانشهر اراک:مشکل تامین نیروی انسانی آتش نشانی اراک رفع می شود
به گزارش خبر آنلاین مرکزی، شهردار کلانشهر اراک در آیین گرامیداشت روز ملی آتش نشانی و ایمنی که ۷ مهر ماه با حضور مسوولین استانی و شهری در فرهنگسرای شهر برگزار شد، ضمن تبریک به مناسبت گرامیداشت هفته دفاع مقدس و روز آتش نشانی و ایمنی به تمامی نیروهای تلاشگر آتش نشان و تقدیر از زحمات ایشان گفت: آتشنشانان حافظ جان، مال و ناموس مردم هستند که باید همواره قدردان ایثار، گذشت و فداکاری آنان بود.
شفیعی افزود: شهید رضا نظری و بهنام میرزاخانی به عنوان سند افتخار استان به عنوان شهدای آتشنشان هستند که ایستگاه مرکز آتشنشانی واقع در کوی مصطفی خمینی(ره) با حمایت اعضای شورای شهر به پاس ایثار و فداکاری این جامعه هدف به نام شهید رضا نظری مزین شده است.
وی در رابطه با کمبود تجهیزات این مجموعه تصریح کرد: سازمان آتشنشانی از نظر ملزومات و تجهیزات با کاستیهایی مواجه است که با وجود محدودیت اعتباری، این ملزومات خریداری میشود.
شهردار کلانشهر اراک با اشاره به کمبود نیروی انسانی درآتش نشانی بیان کرد: آتشنشانان در دو و سه شیفت فعالیت دارند که با مجوز وزارت کشور ۹۰ نفر به مجموعه اضافه میشوند و مشکل تأمین نیروی انسانی رفع میشود.
شفیعی درباره حقوق و مزایای پرسنل آتشنشانی متذکر شد:
در این رابطه نیز اقدامات مناسبی صورت گرفته و حمایت از این قشر زحمت کش همواره مورد تاکید می باشد.
استخدام ۴۰هزار نیروی جدید/۲۰۰۰خدمت اقتصادی به مردم ارائه می شود
به گزارش خبرگزاری مهر به نقل از استانداری آذربایجان غربی، جمشید انصاری دوشنبه شب در جلسه ستاد اقتصاد مقاومتی آذربایجان غربی اظهارکرد: با وجود شیوع بیماری کرونا اما بر اساس اقدامات مقابلهای خوبی که انجام گرفته پیش بینی میشود آزمون استخدامی در تابستان امسال با رعایت فاصله گذاری اجتماعی برگزار شود.
وی با بیان اینکه دولت بیش از ۲ هزار خدمت اقتصادی به مردم ارائه میکند عنوان کرد: بیش از ۵ هزار خدمت دولت به مردم احصا شد که از این تعداد بیش از ۲ هزار خدمت در حوزه اقتصاد و کسب و کار است.
معاون رئیس جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با اشاره به فعالیت ستاد ویژه کاهش مجوزها متشکل از نمایندگان سه قوه تصریح کرد: در این کمیته تعداد قابل توجهی از مجوزها برای سرعت بخشی به فعالیتهای اقتصادی باطل شد.
وی با بیان اینکه متناسب با فعالیتهای جدید مجوزهای جدید نیز تعریف میشود افزود: برنامه ریزی شده تا مجوزها تکراری و غیرضروری نباشد تا خللی در روند فعالیتها ایجاد نشود.
معاون رئیس جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور روانسازی و تسهیل کسب و کارها را از جمله سیاستهای جدی سازمان اداری و استخدامی کشور عنوان کرد.
انصاری با بیان اینکه اجرای برنامههای ابلاغی ستاد اقتصاد مقاومتی در آذربایجان غربی و گزارش حمایتهای دولت و برنامه ریزی ها در این استان مطلوب است گفت:
وی با بیان اینکه حمایتهای دولت، استان توانسته در ایجاد فرصتهای شغلی، کاهش نرخ بیکاری، تحرک در واحدهای تعطیل شده و افزایش ظرفیت واحدهای فعال عملکرد خوبی داشته باشد ابراز امیدواری کرد که با سیاست گذاریهای انجام گرفته بیش از پیش جهش تولید در استان با ظرفیتهای موجود محقق شود.
