به گزارش خبرگزاری مهر، شمس الدین شمسی، در سومین نشست شورای عالی با اشاره به اینکه اجرایی شدن مطالبات و خواسته های صنفی از طریق پیگیری های مداوم صورت می گیرد و با تلاش زیاد به نتیجه می رسد، اظهار داشت: همانطور که در سال های قبل مجدانه برای دستاوردهای صنفی یعنی سازمان نظام پرستاری و معاونت پرستاری تلاش کرده ایم امروز نیز پیوسته حرکت خواهیم کرد و باید تلاش های زیادی برای حصول نتایج مورد نظر انجام شود که خوشبختانه در دیدارها و نشست های مختلف که اخیراً از سوی مسئولان صورت گرفته، نتایج مطلوبی ایجاد شده است.
وی خاطر نشان کرد: معوقات پرستاران بین ۸ تا ۲۲ ماه متغیر است و از سال ۹۲ تا کنون کارانه ها به کمتر از نصف کاهش یافته است، که باید این موارد به صورت دقیق بررسی شود.
شمسی افزود: اصلاح نظام پرداخت در بلند مدت، رفع کمبود نیروی انسانی و جذب پرستار باید جز برنامه های اصلی پرستاران باشد و برای بروز و جلوه نقش پرستاری، پرستاران باید در عرصه های تصمیم گیری و سیاست گذاری سلامت مانند حضور در هیات رئیسه دانشگاه نقش پررنگی داشته باشند.
وی با بیان اینکه تعرفه گذاری خدمات پرستاری می تواند موجب هویت حرفه ای پرستاری شود، یادآور شد: تعرفه گذاری خدمات پرستاری باید در قالب بسته های خدمتی تعریف شود و همچنین روش پرداختی قاصدک یکی دیگر از مشکلاتی است که باید در اسرع وقت مورد تجدید نظر اساسی از سوی نهادهای تصمیم ساز قرار گیرد.
شمسی ادامه داد: موضوعاتی مانند بازنشستگی پیش از موعد، چالش موجود در سنجه های اعتبار بخشی و حفظ امنیت و شئونات شغلی پرستاران از مواردی است که سازمان به صورت جدی در حال تلاش برای اصلاح و ارتقا موانع خدمتی مربوط به آنها است.
رئیس شورای عالی نظام پرستاری، افزود: مشکلات وچالش های هیات مدیره های تازه تاسیس می بایست مورد توجه قرار گیرد و این هیات ها می بایست توسط هیات مدیره های مراکز استان مورد حمایت واقع شوند و سازمان نظام پرستاری بر عملکرد هیات مدیره های جدید نظارت کافی داشته و از آنان حمایت نماید.
وی در رابطه با سهمیه بهیاری در کنکور سراسری، خاطر نشان کرد:سازمان نظام پرستاری به همراه هیات مدیره های نظام پرستاری از طریق رایزنی با نمایندگان مجلس این موضوع را به طور جد پیگیری می کند.
